CONDENAN
A EL CORTE INGLÉS A RESTABLECER EL RÉGIMEN DE DESCUENTOS EN EL COMEDOR DE
PERSONAL
El pasado día 20 de diciembre se celebró
juicio en la Audiencia NacionalLA SENTENCIA HA SIDO POSITIVA. El juez reafirma
el mantenimiento de los precios, solo con el incremento derivado de la subida
de la materia y su continuidad como condición más beneficiosa para los
trabajadores y trabajadoras.
La empresa admitió el carácter social de los
comedores hasta su aplicación, justificando el incremento para repercutir los
gastos de explotación, tanto de los autoservicios, como de la cafetería de
clientes. La actitud que tuvo durante el juicio, de principio a fin, fue de
soberbia, y una vez más de desconsideración hacia los y las trabajadoras.
El fallo de la sentencia dice “anulamos la decisión
de la empresa producida el 1-8-2011 sobre el régimen de precios y productos
subvencionados en los dieciocho centros de trabajo donde mantiene cafetería de
personal. Declaramos, así mismo, que los trabajadores afectados por el
conflicto, tienen derecho a mantener en sus propios términos el régimen de
precios y el mismo número de productos subvencionados, que disfrutaban en las
cafeterías hasta el 1.8.2011.”
Para los trabajadores y trabajadoras de El Corte Inglés, que cuentan con salarios muy ajustados, esta sentencia significa mucho, ya que esta medida repercute claramente en la merma del poder adquisitivo. La avaricia desmedida demostrada por la dirección de la empresa sólo tiene a CCOO enfrente para pararla.
Sección Sindical de
CCOO en El Corte Inglés de Vigo
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