Alcanzado
preacuerdo en el convenio colectivo de merchands
En el día de hoy 3 de diciembre se ha alcanzado un principio de acuerdo en
el convenio colectivo para las empresas dedicadas a los servicios de campo para
actividades de reposición, más conocido como de merchands.
Finalmente y tras varias sesiones de reunión los puntos a destacar del
convenio colectivo son:
En los artículos que se establecía distancias kilométricas diferentes para
la delimitación de las áreas de trabajo, desplazamientos así como para los
casos de compensación de jornada, se unifica estableciéndose en todos 25 km . (en concreto los
artículos 8,29 y 35 del
actual convenio colectivo).
Se recoge que el pago de los salarios se hará preferentemente en los cinco
primeros días hábiles del mes y como tope en los díez días naturales.
Se establece como tope máximo de jornada diaria nueve horas. Así mismo se
entregará copia del calendario laboral a la representación legal de los
trabajadores. El descanso compensatorio por trabajar los domingos se disfrutará
otro día de la semana de lunes a domingo
Las vacaciones se disfrutarán en dos periodos, uno de 10 días y otro de 21
días, disfrutándose este último en el periodo comprendido entre junio y
septiembre. Pudiéndose disfrutar los 31 días continuados fuera de este periodo
y siempre que la organización del trabajo lo permita.
Se elimina el límite de 200
km en el caso de utilización de las licencias
retribuidas que exigen desplazamiento.
En el caso de la licencia por hospitalización se podrá disfrutar mientras dure el hecho
causante, es decir, mientras el familiar este hospitalizado.
En materia de
uniformidad, se establece la obligatoriedad de entregar dos uniformes al año.
Por último, ante la
situación económica que se está viviendo, en particular en estas empresas que
dependen de las horas contratas por la empresa principal, y en aras de seguir
manteniendo vivo el convenio colectivo y no pueda ser afectado por la reforma
laboral, hemos aceptado seguir manteninedo los salarios actuales durante el
2014, siendo ésta también la vigencia del convenio colectivo.
El próximo día 12 nos volveremos a
reunir para firmar el texto definitivo del convenio colectivo.
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