Cerrado con acuerdo el ERE de Carglass
- Tras varias reuniones y duras negociaciones, las partes han alcanzado un acuerdo final en el expediente de regulación de empleo presentado por la empresa.
De los 139 trabajadores y trabajadoras afectadas en un principio, se ha conseguido rebajar a, 82 finalmente, gracias a la labor realizada por los compañeros de la mesa y demostrando la posible rentabilidad de algunos de los centros que inicialmente estaban afectados.
El detalle de los principales acuerdos alcanzados es el siguiente.
- Indemnización de 35 días por año con un tope de 20 mensualidades.
- 82 extinciones de contratos de trabajo.
- Posibilidad de Traslado de trabajadores afectados a distintos puestos del territorio español
- Ayudas económicas y logística por parte de la empresa en los casos de cambio de domicilio y manteniendo las condiciones económicas
- Creación de una bolsa de empleo.
- Plan de recolocación externa de 9 meses.
- Creación de una comisión de seguimiento encargada de velar por la correcta aplicación del acuerdo.
Por último, CCOO manifiesta que este acuerdo ha sido posible gracias a la unidad y la acción de los trabajadores, que desde el primer momento han luchado para conseguir reducir al máximo posible sus efectos.
- Indemnización de 35 días por año con un tope de 20 mensualidades.
- 82 extinciones de contratos de trabajo.
- Posibilidad de Traslado de trabajadores afectados a distintos puestos del territorio español
- Ayudas económicas y logística por parte de la empresa en los casos de cambio de domicilio y manteniendo las condiciones económicas
- Creación de una bolsa de empleo.
- Plan de recolocación externa de 9 meses.
- Creación de una comisión de seguimiento encargada de velar por la correcta aplicación del acuerdo.
Por último, CCOO manifiesta que este acuerdo ha sido posible gracias a la unidad y la acción de los trabajadores, que desde el primer momento han luchado para conseguir reducir al máximo posible sus efectos.
No hay comentarios:
Publicar un comentario